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Conducteur de Travaux TCE H/F - 67
Description du poste
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Team.is
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Rosheim - 67
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CDI
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Publié le 12 Septembre 2025
Lancé en 2021, Team.is est une start-up de recrutement spécialisée dans la chasse et le recrutement de profils IT, Digital, Ingénierie & Supply Chain.
Team.is c'est avant tout une entreprise à taille humaine animée par la passion du recrutement !
Team.is possède l'expertise et l'énergie pour s'attaquer à n'importe quel défi. Mais nous ne sommes pas des robots du recrutement. Nous sommes des consultants qui vivent et respirent ce que nous faisons ! Nous sommes déterminés à réaliser le meilleur travail possible pour cultiver des relations durables avec nos candidats et nos clients.En postulant à cette offre vous aurez l'opportunité de rejoindre un acteur du bâtiment reconnu pour sa capacité à construire autrement. L'entreprise regroupe en interne plusieurs expertises (promotion, maîtrise d'oeuvre, exécution). Cette organisation intégrée lui permet de livrer rapidement, avec exigence, des résidences modernes, durables et qualitatives.
Dans le cadre du développement de ses activités, la société recherche activement Conducteur de Travaux TCE H/F.
Vos missions si vous les acceptez :
En tant que Conducteur de Travaux TCE, vous êtes le chef d'orchestre de l'exécution des projets de logements collectifs, de la phase de conception jusqu'à la livraison.
Votre rôle est de garantir le respect des délais, du budget, de la qualité et de la sécurité, tout en veillant à la satisfaction du client final.
Avant les travaux - Phase Conception
- Piloter la conception technique des résidences
- Coordonner et suivre les ingénieurs d'études
- Optimiser les plans pour une exécution fluide et maîtrisée
- Rechercher et sélectionner les prestataires externes
- Garantir le respect du budget et du cahier des charges
Pendant les travaux - Phase Exécution
- Organiser, démarrer, suivre et livrer vos chantiers TCE
- Gérer en direct le gros-oeuvre et coordonner les corps d'état secondaires
- Assurer le suivi contractuel, administratif et financier
- Veiller au respect des objectifs : qualité / coût / délai / sécurité
Avantages
Il en faut plus pour vous convaincre ?
- Rémunération : 40-45K€ fixe à négocier
- Primes variables (juillet & décembre - type 13e/14e mois, non contractuel)
- Véhicule de fonction hybride
- Panier repas ou tickets restaurants (prise en charge 60% - valeur faciale 11,52€)
- Mutuelle ProBTP
- Avantages logement (réductions après un an, aide à l'acquisition d'un bien neuf)
- Accès à des installations loisirs (ex. étang de pêche, espace culturel interne)
Processus de recrutement :
- Call de préqualification avec les RH
- Entretien avec un Conducteur principal
- Entretien avec le Directeur de travaux

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Chiffres clés de l'emploi à Sélestat
- Taux de chomage : 10%
- Population : 19242
- Médiane niveau de vie : 21380€/an
- Demandeurs d'emploi : 2010
- Actifs : 9368
- Nombres d'entreprises : 1530
Sources :


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