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Chargé de Missions Support Commercial & Évènementiel H/F - 67

Description du poste

Schmidt Groupe, leader de l'aménagement sur-mesure de l'habitat, conçoit, fabrique et commercialise des espaces de vie et de travail inspirants et durables. Entreprise familiale alsacienne fondée en 1934, elle réunit les marques Schmidt, Cuisinella, Spoon & Room, ID Pro et Cubro autour d'une même mission : mieux habiter le monde. Premier fabricant français, le Groupe est certifié B Corp depuis 2023, preuve de son engagement pour un impact positif alliant leadership, robustesse et durabilité.

Schmidt Groupe réunit 1 900 collaborateurs en France et dans ses filiales espagnole, anglaise et allemande. L'entreprise s'appuie sur un réseau de partenaires-concessionnaires comptant 920 magasins dans 22 pays, fédérant plus de 8 000 personnes pour un chiffre d'affaires distribution de 1,7 milliard d'euros.Le poste :

Dans le cadre de notre campagne de recrutement des alternants 2026, nous recherchons un(e) alternant(e) Chargé(e) de Missions Evénementiel & Commerce. Vous participez à l'organisation des temps forts de la Direction Commerciale et en assurez le bon déroulement.

Vous êtes garant des différents aspects logistiques tels que les déplacements, l'hébergement, la restauration, la gestion des plannings des participants, veillez à l'application de la politique de frais professionnels Schmidt Groupe et optimisez le rapport coût/délai des déplacements de la Force de Vente.

Missions :

- Contribuer à la réalisation des missions des collaborateurs de la Direction Commerciale et à leur prise de décision.
- Coordonner les interactions entre les services supports Schmidt Groupe et les clients internes (Force de vente) et externes (Partenaires Concessionnaires) à l'occasion des différents événements (Visites signatures, séminaires, réunions projets etc...) dont il prend en charge l'organisation.
- Être un Relai privilégié des acteurs de la Force de Vente, il renseigne et oriente les différents interlocuteurs internes et externes, trouve des solutions adaptées et fait preuve d'agilité et de réactivité.
- Être force de proposition pour créer et faire évoluer les supports du service : actualisation des visuels, amélioration des formats et contribution à la qualité et à la cohérence des messages de communication.

Compétences requises

  • Sens du relationnel
  • Force de proposition
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Chiffres clés de l'emploi à Sélestat

  • Taux de chomage : 10%
  • Population : 19242
  • Médiane niveau de vie : 21380€/an
  • Demandeurs d'emploi : 2010
  • Actifs : 9368
  • Nombres d'entreprises : 1530

Sources :


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