Travailleur Social H/F - ARSEA

DESCRIPTIF DU POSTE
L'établissement Espérance-SIS, spécialisé dans le domaine de l'accompagnement social lié au logement fait partie du Pôle Développement Social de l'ARSEA. L'intervention se situe toutefois aussi bien au niveau de la santé, de l'accompagnement social, de l'inclusion, de la prévention spécialisée des jeunes jusqu'à la prise en charge des séniors.
Pour ce poste, nous recrutons pour notre Centre d'Hébergement et de Réinsertion Sociale (CHRS) basé à Sélestat, un.e travailleur.se social.e, dès que possible, pour un remplacement de congé maladie (contrat renouvelable).

Votre quotidien à nos côtés :
Sous la responsabilité du Cadre Intermédiaire, vos missions sont :
Mener un accompagnement global en se basant sur le projet personnalisé de la personne ou du résident / de la famille ;
Apporter un soutien éducatif sur les temps de la vie quotidienne des familles et des enfants accueillis et autour de la parentalité ;
Gérer et animer les temps de la vie quotidienne (repas, buanderie, animations internes et externes) ;
Coordonner et mener des actions d'animation, d'éducation, de prévention et d'accompagnement à la parentalité et à l'insertion (logement, santé, budget, emploi, vie sociale) ;
Mettre en place des actions collectives et individuelles en réponse à des besoins et à des aspirations ;
Gestion des appels téléphoniques ;
Travail partenarial ;
Gestion des conflits ;
Travailler avec un groupe ;
Participer aux réunions d'équipe.

Les avantages à nous rejoindre :
18 congés trimestriels supplémentaires par an
CSE - sorties, réduction, cartes cadeaux/vacances
Indemnité kilométrique vélo jusqu'à 400€ par an
Convention 66
Des perspectives d'évolution et de mobilité interne
Reprise en totalité de l'ancienneté
Prime SEGUR (238€ bruts mensuels)
Diversité de formations proposées
PROFIL RECHERCHÉ
Diplôme de travailleur social : ES, CESF, Assistante Sociale
Spécificités : Dynamisme, Esprit d'équipe, Bon relationnel avec le public adulte et enfants, Connaissances sur le profil du public accompagné.

Experience: 1 An(s)

Compétences: Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille,Orienter une personne vers des partenaires relais

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.

• Dynamisme
• Gestion des conflits
• Empathie