Cariste CACES 1B et 3 H/F - Ovalie

ETTI (Entreprise de Travail Temporaire d?Insertion) situe en Alsace, Slestat, Strasbourg, Erstein et Brumath, qui intervient auprs des personnes loignes de l?emploi et en situation de handicap.
Dans le cadre de missions pour l'un de nos clients, nous recherchons des caristes (H/F) motivé(e)s et prêt(e)s à s'investir durablement au sein d'un environnement dynamique.Vos missions principales :- Conduite de chariots élévateurs selon les CACES requis- Chargement et déchargement des marchandises- Stockage et approvisionnement des lignes ou zones de préparation- Tri, manutention et emballage des produits- Contrôle visuel des marchandises- Respect des consignes de sécurité et des procédures internes- Participation au maintien de la propreté de l'entrepôtLe poste requiert de la polyvalence, de la rigueur ainsi qu'une capacité à évoluer dans un environnement rythmé.Profil recherché :- Titulaire des CACES R489 catégories 1B et 3 en cours de validité- Une visite médicale à jour est idéalement souhaitée- Sérieux(se), rigoureux(se) et dynamique- Respectueux(se) des règles de sécurité- Autonome et organisé(e)- Capable de travailler en équipe- À l'aise avec la manutention et le port de chargesUne première expérience sur un poste similaire est appréciée.Conditions de travail :- Secteur : Lièpvre- Horaires : 2x8- Démarrage : dès que possibleEnsemble, transformons l'essai !Conformément à la réglementation, tous nos postes sont ouverts aux travailleurs en situation de handicap.Si vous avez besoin d'un aménagement spécifique dans le cadre du recrutement, n'hésitez pas à nous en informer.

Experience: 1 An(s)Compétences: Charger, décharger, manutentionner des produits,Charger ou décharger les moyens de transport,Effectuer le suivi des stocks via des systèmes informatisés,Réaliser des opérations de stockage et de déstockageQualification: Employé non qualifiéSecteur d'activité: Activités des agences de travail temporaireListe des qualités professionnelles:Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

• Emballage produit
• Autonomie
• Rigueur et méthode
• Gestion des stocks
• Chariot élévateur
• Contrôle visuel
• Manutention
• Capacité d’adaptation