Responsable d'Agence H/F - Adsearch
- CDI
- Adsearch
Les missions du poste
Adsearch vous propose des milliers d'opportunités de carrières dans toute la France pour les profils d'experts, cadres et managers. Que ce soit pour un emploi ou pour une mission, Adsearch c'est le cabinet de recrutement qu'il vous faut ! Retrouvez toutes nos offres d'emploi en CDI, CDD, Intérim et Freelance sur notre site internet !En bref : Responsable d'Agence H/F - CDI - Sélestat - Rémunération selon profil - Management, matériel électrique, relation client, performance commerciale
Adsearch Strasbourg recherche pour son client, une entreprise spécialisée dans le matériel électrique basée à Sélestat, un Responsable d'Agence (H/F) dans le cadre d'une embauche en CDI.
VOS MISSIONS
Rattaché au Directeur du Département, vous serez en charge des missions suivantes :
* Piloter et animer l'équipe de l'agence, manager les collaborateurs et favoriser la cohésion autour d'objectifs clairs de satisfaction client et de performance
* Développer la performance commerciale : fidéliser et conquérir de nouveaux clients, promouvoir l'offre globale, organiser et participer à l'animation commerciale
* Garantir la qualité de service et l'organisation du point de vente?: superviser l'accueil, la gestion des stocks, le respect des standards et la satisfaction des clients au quotidien
* Veiller à la sécurité, à la conformité et à la protection des biens et des personnes en appliquant les procédures du Groupe
Le profil recherché
PROFIL
Vous êtes issu d'une formation technique ou commerciale (Bac?+2 minimum) et justifiez d'une expérience réussie dans le secteur du matériel électrique. Vous maîtrisez les outils informatiques, disposez d'un vrai sens commercial et d'une forte orientation client. Leadership, autonomie, capacité d'écoute et exemplarité sont essentiels pour réussir dans ce poste.
LES AVANTAGES CHEZ NOTRE CLIENT
* Rémunération?et avantages sociaux attractifs
* Statut assimilé cadre, 37h/semaine avec 1 RTT par mois
LE PROCESS DE RECRUTEMENT
* Premier entretien?: avec notre consultant spécialisé
* Deuxième entretien?: avec le Directeur du Département
* Troisième entretien?: avec le RRH
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Compétences requises
- Service client
- Électricité
- Autonomie
- Relation client
- Gestion des stocks
- Animation commerciale
- Capacité d'écoute
- Management d'équipe